AIESEC – Liderstvo kao način života. Izazovi sebe!

Dragi studenti,

Od 1948 godine, studentska organizacija AIESEC (trenutno najveća međunarodna studentska organizacija) trudi se da utiče na razvoj liderstva kod mladih kako bi postali najbolja verzija sebe ali i uticali na zajednicu u kojoj žive. Na FON-u postojimo od njegovog osnivanja i već godinama se trudimo da zajedno kreiramo uslove i praktična iskustva koja će studentima doneti lični i profesionalni razvoj. Ali isto tako i svima nama omogućiti da zajedno menjamo stvari koje su loše u našem društvu.

AIESEC-ov model kreiranja Liderstva sastoji se iz četiri osnovne karakteristike koje smatramo da svi ljudi koji prođu kroz naša iskustva dobijaju. Trudimo se da ljudi koji prolaze kroz naša iskustva postanu WORLD CITIZEN – to znači da im je stalo do društva u kome žive i da žele da imaju aktivnu ulogu u njegovom menjanju. Da budu SOLUTION DRIVEN – okrenuti ka rešenjima i spremni da prihvataju izazove, jer je na kraju dana to jedini način da napredujemo. SELF AWARE – da budu svesni svojih snaga i slabosti i znaju kako da na najbolji način iskoriste i jedne i druge. EMPOWERING OTHERS – smatramo da jedan istinski lider nikada ne brine samo o sebi i svom napretku, jer onda bi bio samo izuzetan pojedinac, a lider je osoba koja zna da prepozna potrebe drugih ljudi, podržava tuđe ideje i spreman je da pomogne drugima da ostvare svoje snove.

Početak nove godine fakulteta znači i vreme za nove odluke u vezi tvoje budućnosti, stoga studentska organizacija AIESEC u okviru “Future Leaders” programa sprovodi prijem novih članova sa porukom: “Prilike se ne čekaju, već stvaraju”. AIESEC u Srbiji već 60 godina stvara mlade ljude sposobne da pozitivno utiču na okolinu. Kroz aktivno uključivanje studenata u rešavanje društvenih problema kroz organizovanje programa stručnih i volonterskih praksi, kao i različitih projekata i konferencija, studenti imaju prilike da steknu iskustvo, prevaziđu svoje granice i iznenade sebe saznanjem o mogućnosti ličnog razvoja. Internacionalni duh organizacije kao i povezanost sa korporativnim sektorom omogućava studentima mrežu kontakata, a konkretan rad u timu ih čini spremnijim da se jednog dana lakše snađu u realnom poslovnom okruženju.

Za 3 meseca, koliko traje jedno iskustvo u timu, imaš priliku da kroz timski rad upoznaš mlade ljude iz inostranstva, naučiš da radiš sa različitim tipovima ličnosti i usavršiš veštine poslovne komunikacije, ali i stekneš praktično iskustvo u oblastima kao što su ljudski resursi, marketing, finansije ili prodaja. Ukoliko si jedan od onih koji vole izazove, nakon nekog vremena dobijaš mogućnost da vodiš svoj tim.

Ukoliko želiš da učestvuješ u Future Leaders programu i postaneš deo najveće studentske organizacije na svetu, potrebno je da pošalješ prijavu u jednom od tri kruga, a za prvi je rok 4. oktobar.

Prijavu možeš popuniti na sledećem linku, dok više informacija o studentskoj organizaciji AIESEC možeš naći na zvaničnom sajtu, takođe možeš posetiti i našu Facebook stranicu.

AIESEC je prisutan u preko 120 zemalja sveta i to ga čini globalnom mrežom za lični i profesionalni razvoj. Tu mogućnost pruža kroz svoje programe internacionalnih praksi, članstvo i održavanje edukativnih i društveno odgovornih projekata.

[ratings]

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *